Tervetuloa Auntien mediasivulle
Yhteystiedot medialle:
Merja Jukola
Viestintä
050 466 8332
merja.jukola@auntie.fi
Mervi Lamminen
Toimitusjohtaja
050 380 5602
mervi.lamminen@auntie.fi
Kuvia ja logoja
Merja Jukola
Viestintä
050 466 8332
merja.jukola@auntie.fi
auntie-logo2 (1)
Mervi-Lamminen-Auntie-Tarina
Tiedotteet
Ota arvot avuksi, kun suunta on hukassa
Oletko kuullut vanhan tarinan kahdesta kivenhakkaajasta? Ohikulkeva mies kysyy kummaltakin, mitä tämä on tekemässä. Toinen kiroilee, pyyhkii hikeä otsaltaan ja vastaa kyllästyneenä ja työhönsä tympääntyneenä: No etkö näe? Hakkaan kiviä aamusta iltaan. Toinen...
”Älä jätä etätyöntekijää yksin” — Kysely kertoo stressitason kasvusta
Etätyöntekijää ei saa jättää yksin tietokoneen ruudun hohteeseen. Hyvästä henkilöstöjohtamisesta kertoo se, ettei seurata vain tehokkuutta vaan myös työntekijöiden onnellisuutta. Auntie Solutionsin kyselyn mukaan etätyöntekijöiden stressin määrä on kasvanut...
”Tähtäämme markkinajohtajaksi ja maailmalle”: AUNTIE pronssille Kasvu Openissa – Korona siivitti digitaalisia hyvinvointipalveluja
Hyvinvointipalvelu Auntie Solutions ylsi mitaleille vuoden 2020 kovatasoisessa Kasvu Open -kisassa. Yli 300 kilpailijan joukosta ensin jatkoon, sitten finaaliin ja mitaleille kirinyt Auntie ei kainostele tavoitteissaan: ”Tavoitteemme on olla markkinajohtaja uupumisen...
Auntie sijoittui 3. sijalle vuoden kasvuyritykset -kisassa
Vuoden kasvuyritykset valittiin kasvuyritystapahtuma Kasvu Open Karnevaalissa. Auntie sijoittui 3. sijalle vuoden kasvuyritykset -kisassa. Voittajat valitsi Kasvu Openin valtakunnallinen tuomaristo, jonka valinnat perustuivat neljään arviointikriteeriin:...
Nyt tarvitaan itseohjautuvuutta!
Veikö koronakevät sinustakin mehut ja nyt kun palasit uuteen normaaliin, huomaat tuijottavasi tyhjin katsein ulos ikkunasta, ja tunnet, ettet saa mitään aikaiseksi? Koetko koronakrapulaa, eli poikkeusajan tuomaa uupumusta? (Talouselämä 30.7.) Ei hätää, sinun pitäisi...
Tutkimus: Avoin organisaatiokulttuuri edesauttaa ennaltaehkäisevän mielenterveyspalvelun käyttöä yrityksissä
Mielenterveysongelmat ovat yhä kasvava haaste niin yhteiskunnalle kuin yrityksillekin. Osa yrityksistä on ryhtynyt tarjoamaan henkilöstölleen ennaltaehkäiseviä matalan kynnyksen mielen hyvinvoinnin palveluita. Syystä tai toisesta ihmiset eivät kuitenkaan hyödynnä...
Poikkeustilanne koettelee mielenterveyttä – Suomalainen kasvuyritys avasi kaikille maksuttoman chatin hyvinvoinnin tueksi
Miten jaksan arkea erityksissä? Kuormittaako etätyöt ja sosiaalisten kontaktien puute? Onko olo yksinäinen ja pelottaako tulevaisuus? Auntie tarjoaa nyt poikkeustilanteessa kaikille avoimen chatin, jossa kuka tahansa voi anonyymina kysyä ja keskustella huolistaan ja...
Koronaviruksen keikauttama arki ahdistaa työntekijöitä – Auntie lanseerasi psykologisen tuen verkkotapaamiset poikkeustilanteeseen
Koronavirus on suistanut monen työntekijän rutiinit raiteiltaan ja lisännyt huolta huomisesta. Miten pitää yllä hyvää työvirettä, kun työyhteisön tuki tuntuu etätöissä olevan tavallista kauempana ja media tulvii huolestuttavia uutisia? Hätiin tulee Auntie,...
Miten Auntien palvelu otetaan käyttöön -case Futurice
Futurice Oy on yksi Suomen nopeimmin kasvaneista tietotekniikkayrityksistä, jossa on yli 500 työntekijää viidessä eri maassa. Yrityksessä panostetaan työntekijäkokemuksen jatkuvaan parantamiseen osallistamalla yrityksen työntekijät monin eri tavoin. Uusia...
Startup-ekosysteemikilpailu kehityksen mahdollistajana -Auntie mukana!
Global Startup Awards on maailman suurin riippumaton startup-ekosysteemikilpailu, jonka tavoitteena on löytää, tunnistaa ja yhdistää digitaaliset tulevaisuuden menestyjät, yritykset, henkilöt, tuotteet sekä palvelut ympäri maailmaa. Kilpailuorganisaatio tekee...